Directeur/trice, Relations d'affaires, Services Bancaires Commerciaux, Laval, QC

Numro de la demande: 216056

Joignez une quipe gagnante, engage et axe sur les rsultats qui volue dans une culture inclusive et de haut rendement.

Le Directeur, Relations d'affaires contribue au succs global des Services Bancaires Commerciaux - Canada en veillant ce que les objectifs, initiatives et plans individuels soient raliss de faon soutenir les stratgies et objectifs d'affaires de l'quipe. Il veille ce que toutes les activits soient menes conformment la rglementation ainsi qu'aux politiques et procdures internes.

Le titulaire du poste a la responsabilit de trouver des clients potentiels dans les marchs cibles, d'laborer des filires de vente, de faire des appels de vente et de valider les occasions d'affaires en se fondant sur les renseignements sur les clients et en faisant preuve d'un niveau lev de diligence raisonnable.

Le Directeur, Relations d'affaires veille l'tablissement de relations d'affaires efficaces, et s'occupe de la planification des ventes et de l'excution des activits de service touchant les clients actuels. Il doit aussi analyser et traiter les demandes de crdit.

Cette fonction vous convient-elle? Pour ce poste, vous devrez :

• Promouvoir une culture axe sur les clients pour approfondir les relations avec eux et tirer parti des relations, des systmes et des connaissances de toute la Banque.
• Promouvoir l'laboration et la croissance rentable du portefeuille des Services bancaires commerciaux - Canada dans la zone de march qui lui a t attribue.
• Dployer un programme de dveloppement de la clientle au sein de la zone de march qui lui a t attribue dans le but d'atteindre les objectifs de croissance.
• Maintenir une forte prsence dans la zone de march qui lui a t attribue, travaillant autant avec les personnes-ressources internes qu'externes :
• S'assurer que tous les aspects des relations avec ses clients reoivent l'attention constante ncessaire pour le maintien, l'amlioration, le dveloppement et la prservation de la relation.
• Grer le portefeuille de crdit qui lui a t assign.
• Intgrer les clients de faon satisfaisante :
• Dfendre le modle d'exploitation :
  • Voir ce que les activits et comportements correspondent aux responsabilits et aux fonctions des membres de l'quipe et ce que ceux-ci respectent les directives et les processus tablis.
• Se faire le partisan d'une culture inclusive et d'autres initiatives alignes sur la stratgie de la Banque.
• Comprendre comment l'apptence au risque et la culture du risque de la Banque doivent tre prises en compte dans les activits et les dcisions courantes.
• Promouvoir un environnement de rendement lev et favoriser la cration d'un milieu de travail inclusif

Avez-vous les comptences pour russir dans cette fonction? - Nous serions heureux de travailler avec vous si :

• Diplme universitaire de premier cycle en administration des affaires ou en conomie (ou une exprience de travail quivalente).
• Au moins deux ans d'exprience professionnelle ou russite du programme de formation de la Banque un atout.
• Solides habilets en vente/conclusion des ventes ainsi que pour le rseautage.
• Solides habilets en ngociation
• De solides habilets en communication (crite et orale) en franais et en anglais et en relations interpersonnelles sont essentielles pour occuper ce poste.
• Bonnes habilets en matire de crdit.
• Aptitude effectuer des contrles diligents afin d'valuer la situation financire des clients pour les ententes d'une complexit de faible modre.
• Le titulaire doit avoir de bonnes habilets en travail l'ordinateur, y compris une connaissance pratique de Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook et d'autres plateformes et systmes commerciaux.

Ce que nous vous offrons:

• La chance de vous joindre une organisation tourne vers l'avenir, o vous collaborerez avec toute une quipe de pionniers
• Un cheminement de carrire enrichissant et diverses possibilits de perfectionnement professionnel.
• De la formation interne pour vous aider dvelopper vos connaissances et vos comptences.
• La possibilit de faire partie d'une organisation qui s'est engage faire avancer les choses au sein des collectivits, tant pour ses clients que pour ses employs.
• L'assurance que votre excellent travail sera reconnu et rcompens. Vous aurez des formations internes et le soutien de vos suprieurs, avec qui vous tiendrez des conversations utiles sur votre perfectionnement, afin de vous aider progresser plus vite.
• Un programme de rmunration concurrentiel et d'excellents avantages sociaux.

Conformment l'valuation des besoins linguistiques effectue par la Banque Scotia, le candidat retenu doit pouvoir communiquer en anglais et en franais pour les raisons suivantes : il servira une clientle anglophone et devra collaborer troitement avec d'autres groupes du sige social qui travaillent principalement en anglais.

Emplacement(s): Canada : Qubec : Laval

La Banque Scotia compte parmi les chefs de file du secteur bancaire au Canada et des fournisseurs de services financiers dans les Amriques. Nous sommes l pour l'avenir de tous. Nous contribuons la russite de nos clients, de leur famille et de leur collectivit en offrant des conseils et une vaste gamme de produits et de services, dont des services bancaires aux particuliers, aux entreprises et aux socits, des services bancaires privs, d'investissement et de gestion de patrimoine ainsi que des services lis aux marchs des capitaux.

Nous valorisons les comptences et les expriences uniques que chacun apporte la Banque et nous nous engageons offrir un environnement inclusif et accessible pour tous. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation durant le processus de recrutement et de slection (p. ex. un lieu d'entrevue accessible, des documents dans un autre format, un interprte de la langue des signes ou une technologie d'assistance), veuillez en informer notre quipe de recrutement. Pour obtenir du soutien technique, cliquez ici. Les candidats doivent postuler directement en ligne. Nous remercions tous les candidats de leur intrt pour la Banque Scotia; cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.