Développeur logiciels III/ Software Developer III
Apply NowCompany: Ticketmaster Entertainment, Inc.
Location: Saskatoon, SK S7H 5T5
Description:
Job Summary:
DESCRIPTION DE POSTE - Dveloppeur logiciels III
Emplacement : distance, Canada
Division : Ticketmaster NA - Technologie
Responsable hirarchique : Gestionnaire en dveloppement logiciels
Modalits du contrat : Permanent, 37,5 heures par semaine
L'QUIPE
Pricemaster est une application globale de gestion de prix de billets. L'quipe est responsable de desservir les modles de tarification et les changements de prix de billets pour de multiples clients et artistes international.
LE POSTE
Dans le rle de Dveloppeur logiciels III, vous travaillerez pour l'quipe Pricemaster maintenir une application qui est utilise pour optimiser le prix des billets avec des modles de tarification. Vous participerez activement la conception globale de la solution et de l'architecture des systmes pris en charge par votre quipe.
Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez au dveloppement et de la conception de composants applicatif. Vous ferez appel votre exprience et expertise technique pour proposer de nouvelles solutions et ides. Vous utiliserez vos comptences et prendrez des initiatives, rsoudrez les problmes complexes et surmonterez les obstacles afin de maintenir et amliorer la qualit des services rendus.
Vous travaillerez avec un large ventail de technologies sur plusieurs projets et ferez partie d'une quipe DevOps et Agile; tout en tant responsable de la livraison de bout-en-bout des nouvelles fonctionnalits (incluant tests et support de l'environnement de production).
VOS TCHES
CONNAISSANCES (ou COMPTENCES /APTITUDES TECHNIQUES)
VOUS (COMPTENCES COMPORTEMENTALES)
CULTURE TICKETMASTER
Nous sommes fiers de faire partie de Live Nation Entertainment, la plus grande entreprise de divertissement au monde.
Notre vision chez Ticketmaster est de connecter les gens du monde entier aux vnements vivants qu'ils aiment. En tant que plus grande plateforme d'achat de billets au monde et premier fournisseur mondial d'outils et de services d'entreprise pour le secteur du divertissement, nous sommes les mieux placs pour concrtiser cette vision avec succs.
Nous faisons tout cela avec une passion intense pour les vnements vivants et une culture inspirante et diversifie anime par des leaders accessibles, des responsables attentifs et des quipes enthousiastes. Si vous tes passionn par le divertissement comme nous, et que vous souhaitez travailler dans une entreprise ddie aider des millions de fans vivre des expriences inoubliables, nous voulons faire votre connaissance.
Tout ce que nous entreprenons est guid par nos valeurs :
Fiabilit - Nous comprenons que les fans et les clients comptent sur nous pour propulser leurs expriences de spectacles vivants, et nous comptons les uns sur les autres pour y arriver.
Travail d'quipe - Nous croyons que la russite individuelle ne fait pas le poids comparativement au niveau de russite qui peut tre atteint par une quipe.
Intgrit - Nous nous engageons respecter les normes morales et thiques les plus leves au nom des innombrables partenaires et parties prenantes que nous reprsentons.
Appartenance - Nous nous engageons btir une culture dans laquelle chaque employ peut tre lui-mme, s'exprimer et avoir des opportunits de s'panouir au mme titre des autres.
GALITS DES CHANCES POUR L'EMPLOI
Nous sommes des gens passionns et engags envers nos employs et allons au-del de la rhtorique de la diversit et de l'inclusion. Vous travaillerez dans un environnement inclusif et serez encourag tre vous-mme au travail. Nous ferons tout ce qui est en notre pouvoir pour vous aider concilier avec succs votre travail et votre vie prive. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous vous encouragerons dvelopper vos aspirations professionnelles et personnelles, vivre de nouvelles expriences et apprendre des personnes talentueuses avec lesquelles vous travaillerez. C'est le talent qui compte pour nous et nous encourageons les candidatures de personnes sans distinction de sexe, de race, d'orientation sexuelle, de religion, d'ge, de handicap ou de responsabilits familiales.
Ticketmaster Canada offrira des mesures adaptes pour les personnes handicapes qualifies lors du processus d'embauche. Si vous prouvez des difficults utiliser notre systme de candidature en ligne et que vous avez besoin de mesures adaptes en raison d'un handicap, veuillez envoyer un courriel accessibilitycanada@ticketmaster.ca. Veuillez noter que cette bote de rception est limite aux demandes de mesures adaptes. Les CV vers cette bote de rception ne seront pas pris en compte.
JOB DESCRIPTION - Software Developer III
Location: Remote, Canada
Division: Ticketmaster NA - Technology
Line Manager: Manager, Software Development
Contract Terms: Permanent, 37.5 hours per week
THE TEAM
Pricemaster is a global ticket pricing management application. The team is responsible for servicing pricing models and ticket price changes for multiple international clients and artists.
THE JOB
In the role of Software Developer III, you will work for the Pricemaster team on delivering a B2B application that will be used to create and management events for the Ticketmaster website. You will actively participate in overall solution and architecture design of the systems supported by your team. You will actively participate in overall solution and architecture design of the systems supported by your team.
Under the Pricemaster team, you will participate in the development and design of application components. You will use your experience and technical expertise to propose new solutions and ideas. You will use your skills and take initiatives, solve complex problems and overcome obstacles in order to maintain and improve the quality of the services provided.
You will work with a wide range of technologies on several projects and will be part of a DevOps and Agile team; while being responsible for the end-to-end delivery of new features (including testing and support of the production environment).
WHAT YOU WILL BE DOING
WHAT YOU NEED TO KNOW (or TECHNICAL SKILLS)
YOU (BEHAVIOURAL SKILLS)
LIFE AT TICKETMASTER
We are proud to be a part of Live Nation Entertainment, the world's largest live entertainment company.
Our vision at Ticketmaster is to connect people around the world to the live events they love. As the world's largest ticket marketplace and the leading global provider of enterprise tools and services for the live entertainment business, we are uniquely positioned to successfully deliver on that vision.
We do it all with an intense passion for Live and an inspiring and diverse culture driven by accessible leaders, attentive managers, and enthusiastic teams. If you're passionate about live entertainment like we are, and you want to work at a company dedicated to helping millions of fans experience it, we want to hear from you.
Our work is guided by our values:
Reliability - We understand that fans and clients rely on us to power their live event experiences, and we rely on each other to make it happen.
Teamwork - We believe individual achievement pales in comparison to the level of success that can be achieved by a team.
Integrity - We are committed to the highest moral and ethical standards on behalf of the countless partners and stakeholders we represent.
Belonging - We are committed to building a culture in which all people can be their authentic selves, have an equal voice and opportunities to thrive.
EQUAL OPPORTUNITIES
We are passionate and committed to our people and go beyond the rhetoric of diversity and inclusion. You will be working in an inclusive environment and be encouraged to bring your whole self to work. We will do all that we can to help you successfully balance your work and homelife. As a growing business we will encourage you to develop your professional and personal aspirations, enjoy new experiences, and learn from the talented people you will be working with. It's talent that matters to us and we encourage applications from people irrespective of their gender, race, sexual orientation, religion, age, disability status or caring responsibilities.
Ticketmaster Canada will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities in the job application process. If you have difficulty using our online application system and need an accommodation due to a disability, please email accessibilitycanada@ticketmaster.ca. Please note this inbox is limited to accommodation requests. Resumes submitted to this inbox will not be considered.
DESCRIPTION DE POSTE - Dveloppeur logiciels III
Emplacement : distance, Canada
Division : Ticketmaster NA - Technologie
Responsable hirarchique : Gestionnaire en dveloppement logiciels
Modalits du contrat : Permanent, 37,5 heures par semaine
L'QUIPE
Pricemaster est une application globale de gestion de prix de billets. L'quipe est responsable de desservir les modles de tarification et les changements de prix de billets pour de multiples clients et artistes international.
LE POSTE
Dans le rle de Dveloppeur logiciels III, vous travaillerez pour l'quipe Pricemaster maintenir une application qui est utilise pour optimiser le prix des billets avec des modles de tarification. Vous participerez activement la conception globale de la solution et de l'architecture des systmes pris en charge par votre quipe.
Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez au dveloppement et de la conception de composants applicatif. Vous ferez appel votre exprience et expertise technique pour proposer de nouvelles solutions et ides. Vous utiliserez vos comptences et prendrez des initiatives, rsoudrez les problmes complexes et surmonterez les obstacles afin de maintenir et amliorer la qualit des services rendus.
Vous travaillerez avec un large ventail de technologies sur plusieurs projets et ferez partie d'une quipe DevOps et Agile; tout en tant responsable de la livraison de bout-en-bout des nouvelles fonctionnalits (incluant tests et support de l'environnement de production).
VOS TCHES
- Maintenir une application scuritaire et stable sur lequel nos clients pourront se fier pour optimiser leurs prix.
- Influencer la conception de l'architecture pour obtenir une application simple, lastique, facile maintenir, fiable, rutilisable et scuritaire
- Planifier les histoire et itrations pour atteindre les objectifs de produits et excuter le plan
- Supporter les quipes externes s'intgrant avec vos services
- Promouvoir, dmontrer et documenter les bonnes pratiques pour les quipes s'intgrant vos services
- Dvelopper les micro-frontends requis, utilisant les technologies tel que Angular, TypeScript et Java Spring Boot
- Dvelopper et dployer les services sur AWS et Kubernetes
- Assurer un haut niveau de qualit
- Collaborer avec les gestionnaires de produit et d'exprience utilisateur pour le dveloppement des fonctionnalits
- Dfinir et excuter une stratgie pour maintenir et moderniser les composants et services legacy
- Automatiser les tests, dploiements, rsilience et surveillance applicative
- Assister la coordination de l'quipe afin d'optimiser la performance de celle-ci
- Dvelopper et entretenir des liens avec partenaires internes et externes votre quipe
- Documenter les procdures de support de vos systmes et entraner vos collgues sur celles-ci
- Participer la rotation de support de production
CONNAISSANCES (ou COMPTENCES /APTITUDES TECHNIQUES)
- 3+ annes d'exprience en dveloppement
- 3+ annes d'exprience avec les mthodologies Agile
- 2+ annes de travail en full stack
- 2+ annes d'exprience en DevOps
- Exprience avec les frameworks d'interface utilisateur modernes tels que React ou Angular
- Exprience avec les modles de conception et les principes SOLID
- Java, Springboot, Maven
- Exprience avec les systmes de messagerie tels qu'Apache Kafka
- Exprience avec CI/CD
- Exprience avec la production
- Exprience de travail dans un environnement de dveloppement SOA
- Connaissance pratique d'un ou plusieurs produits de base de donnes (par exemple Oracle, MySQL, Mongo)
- Solides comptences en communication et capacit collaborer troitement avec les membres de l'quipe distance
- Bilingue : franais, anglais
VOUS (COMPTENCES COMPORTEMENTALES)
- Autonome et proactif
- Passionn de technologie et transformation
- Motiv, nergique et tenace
- l'aise travailler au sein d'quipes interfonctionnelles et multidisciplinaires
- Motiv par l'opportunit de s'attaquer des problmes techniques difficiles et de trouver des solutions
- Constamment en train d'amliorer votre quipe
CULTURE TICKETMASTER
Nous sommes fiers de faire partie de Live Nation Entertainment, la plus grande entreprise de divertissement au monde.
Notre vision chez Ticketmaster est de connecter les gens du monde entier aux vnements vivants qu'ils aiment. En tant que plus grande plateforme d'achat de billets au monde et premier fournisseur mondial d'outils et de services d'entreprise pour le secteur du divertissement, nous sommes les mieux placs pour concrtiser cette vision avec succs.
Nous faisons tout cela avec une passion intense pour les vnements vivants et une culture inspirante et diversifie anime par des leaders accessibles, des responsables attentifs et des quipes enthousiastes. Si vous tes passionn par le divertissement comme nous, et que vous souhaitez travailler dans une entreprise ddie aider des millions de fans vivre des expriences inoubliables, nous voulons faire votre connaissance.
Tout ce que nous entreprenons est guid par nos valeurs :
Fiabilit - Nous comprenons que les fans et les clients comptent sur nous pour propulser leurs expriences de spectacles vivants, et nous comptons les uns sur les autres pour y arriver.
Travail d'quipe - Nous croyons que la russite individuelle ne fait pas le poids comparativement au niveau de russite qui peut tre atteint par une quipe.
Intgrit - Nous nous engageons respecter les normes morales et thiques les plus leves au nom des innombrables partenaires et parties prenantes que nous reprsentons.
Appartenance - Nous nous engageons btir une culture dans laquelle chaque employ peut tre lui-mme, s'exprimer et avoir des opportunits de s'panouir au mme titre des autres.
GALITS DES CHANCES POUR L'EMPLOI
Nous sommes des gens passionns et engags envers nos employs et allons au-del de la rhtorique de la diversit et de l'inclusion. Vous travaillerez dans un environnement inclusif et serez encourag tre vous-mme au travail. Nous ferons tout ce qui est en notre pouvoir pour vous aider concilier avec succs votre travail et votre vie prive. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous vous encouragerons dvelopper vos aspirations professionnelles et personnelles, vivre de nouvelles expriences et apprendre des personnes talentueuses avec lesquelles vous travaillerez. C'est le talent qui compte pour nous et nous encourageons les candidatures de personnes sans distinction de sexe, de race, d'orientation sexuelle, de religion, d'ge, de handicap ou de responsabilits familiales.
Ticketmaster Canada offrira des mesures adaptes pour les personnes handicapes qualifies lors du processus d'embauche. Si vous prouvez des difficults utiliser notre systme de candidature en ligne et que vous avez besoin de mesures adaptes en raison d'un handicap, veuillez envoyer un courriel accessibilitycanada@ticketmaster.ca. Veuillez noter que cette bote de rception est limite aux demandes de mesures adaptes. Les CV vers cette bote de rception ne seront pas pris en compte.
JOB DESCRIPTION - Software Developer III
Location: Remote, Canada
Division: Ticketmaster NA - Technology
Line Manager: Manager, Software Development
Contract Terms: Permanent, 37.5 hours per week
THE TEAM
Pricemaster is a global ticket pricing management application. The team is responsible for servicing pricing models and ticket price changes for multiple international clients and artists.
THE JOB
In the role of Software Developer III, you will work for the Pricemaster team on delivering a B2B application that will be used to create and management events for the Ticketmaster website. You will actively participate in overall solution and architecture design of the systems supported by your team. You will actively participate in overall solution and architecture design of the systems supported by your team.
Under the Pricemaster team, you will participate in the development and design of application components. You will use your experience and technical expertise to propose new solutions and ideas. You will use your skills and take initiatives, solve complex problems and overcome obstacles in order to maintain and improve the quality of the services provided.
You will work with a wide range of technologies on several projects and will be part of a DevOps and Agile team; while being responsible for the end-to-end delivery of new features (including testing and support of the production environment).
WHAT YOU WILL BE DOING
- Design and develop a secure and stable application that will be used by clients on daily basis to optimize their prices.
- Participate in architecture design towards achieving a simple, scalable, maintainable, reliable and reusable application platform
- Plan stories and iterations to achieve product goals and roadmaps
- Be accountable of your team's performance
- Mentor engineers and promote motivation
- Support external teams integrating with your services
- Promote, demonstrate and document best practices for external integrators
- Develop micro-frontends powered by Angular, TypeScript and Java Spring boot stacks
- Develop on AWS and Kubernetes
- Ensure high quality through automated tests
- Interact with Product, UX and other internal development teams to develop features
- Define strategy to maintain and modernize legacy code and services
- Automate testing, deployments, performance and recovery
- Inspire developers by providing new ideas or concepts
- Seek to build relationships and partners with internal and external team members
- Help build consensus
- Document and train fellow team members on support procedures for your systems
- Join oncall support rotation
WHAT YOU NEED TO KNOW (or TECHNICAL SKILLS)
- 3+ years of development experience
- 3+ years of experience w/ Agile methodologies
- 2+ years of working full stack
- 2+ years of experience in DevOps
- Experience with modern UI frameworks such as React or Angular
- Experience with Design Patterns and SOLID principles
- Java, Springboot, Maven
- Experience with messaging systems such as Apache Kafka
- Experience with CI/CD
- Experience with production
- Experience working in an SOA development environment
- Working knowledge of one or more database products (e.g. Oracle, MySQL, Mongo)
- Strong communication skills and the ability to collaborate closely with remote team members
- Bilingual: French, English
YOU (BEHAVIOURAL SKILLS)
- Autonomous and proactive.
- Passionate about technology and transformation.
- Self-motivated activator, energetic and tenacious.
- Comfortable with working in cross functional and multidisciplinary teams.
- Excited about taking on challenging technical problems and devising creative solutions.
- Consistent track record of going the extra mile for the success of the team.
LIFE AT TICKETMASTER
We are proud to be a part of Live Nation Entertainment, the world's largest live entertainment company.
Our vision at Ticketmaster is to connect people around the world to the live events they love. As the world's largest ticket marketplace and the leading global provider of enterprise tools and services for the live entertainment business, we are uniquely positioned to successfully deliver on that vision.
We do it all with an intense passion for Live and an inspiring and diverse culture driven by accessible leaders, attentive managers, and enthusiastic teams. If you're passionate about live entertainment like we are, and you want to work at a company dedicated to helping millions of fans experience it, we want to hear from you.
Our work is guided by our values:
Reliability - We understand that fans and clients rely on us to power their live event experiences, and we rely on each other to make it happen.
Teamwork - We believe individual achievement pales in comparison to the level of success that can be achieved by a team.
Integrity - We are committed to the highest moral and ethical standards on behalf of the countless partners and stakeholders we represent.
Belonging - We are committed to building a culture in which all people can be their authentic selves, have an equal voice and opportunities to thrive.
EQUAL OPPORTUNITIES
We are passionate and committed to our people and go beyond the rhetoric of diversity and inclusion. You will be working in an inclusive environment and be encouraged to bring your whole self to work. We will do all that we can to help you successfully balance your work and homelife. As a growing business we will encourage you to develop your professional and personal aspirations, enjoy new experiences, and learn from the talented people you will be working with. It's talent that matters to us and we encourage applications from people irrespective of their gender, race, sexual orientation, religion, age, disability status or caring responsibilities.
Ticketmaster Canada will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities in the job application process. If you have difficulty using our online application system and need an accommodation due to a disability, please email accessibilitycanada@ticketmaster.ca. Please note this inbox is limited to accommodation requests. Resumes submitted to this inbox will not be considered.