PEDIATRA

Resumen

El/La incumbente ser responsable de proveer los servicios mdicos primarios a pacientes peditricos. Encargado(a) de proveer y dar continuidad al proceso de cuidado integral de los pacientes peditricos y adolecentes.

Responsabilidades primarias
El cuidado mdico peditrico bajo su responsabilidad.
El mantenimiento adecuado de los records de los pacientes bajo su cuidado.

• Realizar pruebas de cernimiento, desarrollo psicosocial de la poblacin peditrica.
• Educacin a pacientes y padres sobre desarrollo y reduccin de riesgo en la poblacin.
• Promover la vacunacin y la salud preventiva.

La supervisin del personal que compone su equipo de trabajo en cuanto al cumplimiento de los planes para el cuidado mdico de sus pacientes.
Participar en actividades educativas dirigidas a pacientes individuales o en grupo.
Participar er adiestramientos del personal aliado y en actividades de educacin mdica continuada.
Participar en actividades de salud comunal tales como clnicas especiales en satlites u otras facilidades del campo y visitas a otros sectores.
Participar en actividades de comits de facultad segn le sea requerido.
Estar disponible para rendir servicios de emergencia ya sean estos programados o en circunstancias extraordinarias tales como desastre.
Participar en auditoras mdicas y de las evaluaciones de los records mdicos.
Dar seguimiento en hospitales donde tenga privilegios mdicos.
Realizar visitas a los hogares en forma programada cuando lo ameriten dichos pacientes.
Deber cumplir con medidas de calidad establecidas por HEDIS, MV, ACO, PCMH.
Servir de preceptor en pasantas de estudiantes de medicina.
Ver casos referidos en consulta.

• Determinar necesidades de consulta a sub-especialistas.

Realizar cualquiera otras funciones afines con su posicin y entrenamiento que le sean designadas por el Director Clnico y/o Director Mdico.
Practica la medicina peditrica a favor de los pacientes del centro de salud.
Desarrolla un plan de atencin al paciente, tales como: la historia mdica completa, examen fsico, el diagnstico, el tratamiento adecuado y el o la remisin, incluida la hospitalizacin, de ser necesario.
Destaca la importancia de las medidas de salud preventivas que el paciente puede llevar a cabo y sea responsable.
En el diagnstico y el tratamiento, utiliza todos los recursos disponibles, como las pruebas radiolgicas y de laboratorio de manera efectiva y apropiada.
Participa y sigue el programa de Calidad de la corporacin.
Participa activamente de las reuniones de Facultad Mdica.
Cumple con el nmero de encuentros asignados por rdenes del gobierno federal.
Cumplimenta con la documentacin de losexmenes fsicos asignados de las aseguradoras de salud.
Refiere aquellos casos que requieran servicios especializados, manteniendo la continuidad del caso.
Directamente efecta mejoras en el bienestar de los pacientes a travs del diagnstico y la prestacin de la atencin mdica pertinente y de alta calidad precisa y oportuna.

Responsabilidades adicionales

• Disponibilidad para viajar dentro y fuera de Puerto Rico.
• Disposicin para trabajar horas adicionales de ser necesarias.
• Disponibilidad para trabajar en cualquier clnica de la corporacin, segn sea necesario.
• Colabora con cualquier otro departamento para investigar, ayudar o resolver cualquier situacin.
• Se asegura que su trabajo es conducido consistentes con los estndares relevantes actuales con leyes locales y federales, acreditaciones y estndares de su profesin.
• Mantiene al da sus credenciales y documentos para poder trabajar en la institucin.
• Desarrolla y mantiene relaciones internas favorables con compaeros de diferentes reas de la institucin tales como facultad mdica, farmacia, facturacin, laboratorio entre otras.
• Se asegura que su desempeo, acciones, conducta y comunicacin representa dignamente a la institucin en una manera profesional a todo tiempo.
• Se asegura el cumplir con las polticas y procedimientos de Migrant Health Center y con la misin, visin y valores de la organizacin.
• Cuida y vela por el equipo utilizado.
• Realiza cualquier otra tarea que le sea asignada por su Supervisor inmediato.
• Se asegura de la confidencialidad hacia y para los pacientes, en adicin a los asuntos relacionados a su trabajo o informacin privilegiada de la institucin.
• Cumple con las normas de seguridad y control de infecciones. Utiliza equipo protector y guas de lavado de mano.

Otras tareas y responsabilidades
Asistir con vestimenta limpia proyectando una imagen profesional y de esta manera crear una buena impresin y confianza.
Conocimiento de las leyes, reglamentos locales y federales que rigen la prestacin de servicios de salud.
Mantener un comportamiento digno de su profesin.
Asistir a reuniones.
Tratar a todos los compaeros de trabajo con respeto e igualdad.
Presentar disponibilidad e iniciativa en el momento que no est ocupado(a).
Realizar tareas clericales tales cuales, pero no limitadas a: contestar llamadas, hacer llamadas, hacer reportes, utilizar calculadoras, fotocopiadoras, fax, correo electrnico, computadoras, entre otras cosas.
Capacidad de evaluarse a s mismo, puede autocorregirse y modificar deficiencias en su conducta y ejecucin.
Habilidad para aceptar y manejar cambios con actitud positiva.

Funciones esenciales
Demostrar habilidades interpersonales e influir en el manejo de pacientes difciles.
Demostrar un alto nivel de habilidad resolviendo un problema para servir mejor a los pacientes y el personal.
Fuerte atencin a los detalles y la precisin.
Capacidad para utilizar las computadoras para la entrada de datos y recuperacin de informacin.
Excelentes habilidades de comunicacin verbal y escrita.
Conocimiento en computadoras y sus programas tales como Excel, Power Point, Word, Outlook, entre otros.
Habilidad para analizar, estudiar situaciones complejas y rendir informes y sus recomendaciones, de ser necesario.
Habilidad para trabajar en un ambiente de rapidez.
Habilidad para trabajar en equipo.
Habilidad para trabajar con pblico ("people skills").
Habilidad para trabajar bajo presin y con mltiples tareas.
Habilidad para moverse libremente (de pie, agacharse, caminar, doblarse, empujar, halar).
Demostrar razonamiento inductivo y deductivo.
Demostrar alto grado en conocimiento y competencia en su profesin.
Disponibilidad de trabajar en un ambiente donde puede incluir en zonas de temperaturas altas y/o bajas.
Disponibilidad para trabajar en un ambiente donde pudiera tener exposicin a sangre y/o fluidos corporales.
Bilinge, preferiblemente.
Ser analtico(a) y trabajar de forma independiente.
Disponible a trabajar sentado(a), parado(a) y caminando.
Disponible a trabajar en otra clnica de MHC de ser necesario.
Ser confiable, discreto(a) y leal.

Demanda fsica /ambiente

• Ocasionalmente levantar objetos de 5 - 40 libras y empujar objetos de 5-35 libras.
• Sentarse, levantarse y caminar aproximadamente 80% del tiempo de trabajo.
• Doblarse y estirarse aproximadamente 20% del tiempo trabajado.
• Tiempo adicional con horarios extendidos ocasionales.
• Uso de todos sus sentidos, en especial el hablar y escuchar un 90%.
• Tendr demandas mentales tales como solucin de problemas, organizar y establecer prioridades, adaptabilidad a cambios, autocontrol, concentracin de tareas, analizar, planificar y coordinar.

Requisitos de experiencia y educacin

• Grado Doctoral en medicina de universidad acreditada.

Licencia permanente para la prctica de medicina y ciruga en Puerto Rico.

• Especialidad en Pediatra de Programa de residencia acreditado.

Obtener crditos de educacin continua acordes con su especialidad.
Licencia de narcticos estatal y federal, CPR, entre otras requeridas.

• Habilidad para realizar diferentes tareas an cuando se le han notificado cambios a estas en un corto tiempo.
• Preferiblemente conocimiento significativo de las prcticas de su profesin dentro de un entorno de atencin primaria.
• xito demostrado en la prestacin de atencin al paciente y apoyo dentro de una organizacin de ritmo y complejidad comparable.