Senior Principal Software Developer

Job Requisition ID #

24WD83814

24WD83814, Senior Principal Software Developer

French job description to follow!/La description de poste en franais se trouve plus bas!

Position Overview

Autodesk is looking for a Senior Principal Software Developer to join the Autodesk Platform Services Data Models Team. The team delivers high-value, exabyte-scale and cloud data platform components powering desktop, mobile, and web products. This enables our product teams to build cohesive in-product data experiences, our partners to integrate and expand our data, and our end-users to work with their data across all Autodesk products.

You will report to the Manager, Software Development Manager based in Canada, and the role is hybrid based in Montreal or Toronto. This is an exciting opportunity to be part of and to help evolve developing the engineering discipline in a lean/Agile environment and to contribute to an organization committed to continuous improvement. You will be a central part of the team who creates amazing things and will learn from some of the best in the industry! Our team enables real-time data-centric experiences at scale to make a difference for all of those who imagine, design, and make our world. Join us to make anything!

Responsibilities

• Lead key business outcome and high stakes Initiatives
• Accountable for results which may impact an entire division or functional area
• Lead and contribute to development of company objectives
• Clearly articulate and communicate the business drivers for an area of investment
• Demonstrate impact and influence across teams outside of the direct organisation
• Lead outcomes and achieve alignment on initiatives that span teams across the functional area or division
• Provide thought leadership and works on broader organization projects requiring understanding of wider business goals
• Aware of emerging threats and opportunities for Autodesk in the product data and cloud platform areas
• Be able to influence and advise senior level leadership
• Initiate, lead and own the development and implementation of effective technical strategies. Drive the Engineering Vision and best practices, customized for a specific domain or a large and complex platform
• Navigate the dual role of hands-on code contributor across multiple platforms within the domain, while concurrently providing pivotal technical leadership and architectural guidance
• Proactively identify and implement tools, patterns, and frameworks that enhance the overarching development process and amplify the overall Engineering Efficiency and Quality
• Demonstrate strong leadership in incident calls driving the investigation, timely resolution, and improvements required for each incident. Participate in Blameless Postmortems outside of your team and drive actions for improvements within and outside the team
• Capable of acting as Product owner for the team, balancing the requirements from different sources like architectural roadmaps or product management, as well as improving services
• Mentor and lead developers across the organisation, and create opportunities to share knowledge

Minimum Qualifications

• Graduate or Postgraduate in Computer Science Engineering or related technical fields
• 12+ years of software design, development, and/or consulting experience in cloud systems or web services, with at least 7 years in a senior leadership role
• Demonstrated experience leading complex, large-scale cloud projects involving multiple teams
• Proven capability to lead incident response, drive root cause analysis, and implement preventive measures
• Outstanding verbal and written communication skills, with the ability to lead technical discussions and present complex ideas to diverse audiences
• Demonstrated ability to lead and influence cross-functional teams and stakeholders
• Strong understanding of architectural patterns, design principles, and best engineering practices
• Strong understanding of business drivers
• Proven ability to mentor and develop technical talent within the organization
• Exceptional proficiency in Java programming with extensive hands-on experience in Spring Boot
• Mastery of software development lifecycle (SDLC) processes, tools, and Agile methodologies
• Exceptional hands-on proficiency with AWS or other cloud providers
• API development experience (REST, GraphQL, gRPC)
• Additional programming skills like Go or TypeScript
• High expertise in object-oriented design patterns
• Experience with CI/CD concepts and working with a deployment pipeline such as Jenkins
• Strong proficiency with Databases and database design principles at cloud scale
• Strong experience building scalable systems and services in the cloud

24WD83814, Dveloppeur logiciel principal senior

Prsentation du poste

Autodesk est la recherche d'un dveloppeur logiciel principal senior pour rejoindre l'quipe des modles de donnes d'Autodesk Platform Services. L'quipe fournit des composants de plateforme de donnes de grande valeur, l'chelle exabyte et dans le nuage, qui alimentent les produits de bureau, mobiles et Web. Cela permet nos quipes de produits de construire des expriences de donnes cohsives dans les produits, nos partenaires d'intgrer et d'tendre nos donnes, et nos utilisateurs finaux de travailler avec leurs donnes travers tous les produits Autodesk.

Vous relverez du directeur du dveloppement logiciel bas au Canada, et le rle est hybride, bas Montral ou Toronto. Il s'agit d'une opportunit passionnante de faire partie et de contribuer l'volution du dveloppement de la discipline d'ingnierie dans un environnement Lean/Agile et de contribuer une organisation engage dans l'amlioration continue. Vous serez un lment central de l'quipe qui cre des choses tonnantes et vous apprendrez de certains des meilleurs de l'industrie ! Notre quipe permet des expriences centres sur les donnes en temps rel l'chelle pour faire une diffrence pour tous ceux qui imaginent, conoivent et fabriquent notre monde. Rejoignez-nous pour crer quelque chose!

Responsabilits

• Diriger les rsultats cls de l'entreprise et les initiatives fort enjeu
• Vous tes responsable des rsultats qui peuvent avoir un impact sur l'ensemble d'une division ou d'un domaine fonctionnel
• Diriger et contribuer au dveloppement des objectifs de l'entreprise
• Articuler et communiquer clairement les moteurs de l'entreprise pour un domaine d'investissement
• Dmontrer l'impact et l'influence sur les quipes en dehors de l'organisation directe
• Diriger les rsultats et obtenir l'alignement sur les initiatives qui couvrent les quipes dans l'ensemble du domaine fonctionnel ou de la division
• Fournir un leadership clair et travailler sur des projets d'organisation plus larges ncessitant une comprhension des objectifs commerciaux plus vastes
• Connatre les menaces et les opportunits mergentes pour Autodesk dans les domaines des donnes produit et de la plateforme cloud
• tre capable d'influencer et de conseiller les dirigeants de haut niveau
• Initier, diriger et prendre en charge le dveloppement et la mise en uvre de stratgies techniques efficaces. Vous tes en mesure d'influencer et de conseiller les dirigeants de haut niveau
• Jouer le double rle de contributeur pratique au code sur plusieurs plates-formes dans le domaine, tout en fournissant un leadership technique essentiel et des conseils en matire d'architecture
• Identifier et mettre en uvre de manire proactive des outils, des modles et des cadres qui amliorent le processus de dveloppement global et amplifient l'efficacit et la qualit de l'ingnierie
• Faire preuve d'un grand leadership dans les appels d'incidents en menant l'enqute, la rsolution en temps opportun et les amliorations requises pour chaque incident. Participer des analyses post-mortem sans reproche en dehors de votre quipe et mener des actions d'amlioration au sein et en dehors de l'quipe
• Capable d'agir en tant que Product Owner pour l'quipe, en quilibrant les exigences provenant de diffrentes sources telles que les feuilles de route architecturales ou la gestion des produits, ainsi qu'en amliorant les services
• Encadrer et diriger les dveloppeurs dans l'ensemble de l'organisation et crer des opportunits de partage des connaissances

Qualifications minimales

• Diplme d'ingnieur en informatique ou dans un domaine technique connexe
• Plus de 12 ans d'exprience dans la conception de logiciels, le dveloppement et/ou le conseil dans le domaine des systmes en nuage ou des services web, dont au moins 7 ans dans un rle de direction
• Exprience avre de la direction de projets complexes et grande chelle dans le domaine de l'informatique dmatrialise, impliquant plusieurs quipes
• Capacit avre diriger des interventions en cas d'incident, mener une analyse des causes profondes et mettre en uvre des mesures prventives
• Excellentes aptitudes la communication orale et crite, avec la capacit de mener des discussions techniques et de prsenter des ides complexes des publics divers
• Capacit avre diriger et influencer des quipes interfonctionnelles et des parties prenantes
• Forte comprhension des modles architecturaux, des principes de conception et des meilleures pratiques d'ingnierie
• Forte comprhension des moteurs de l'entreprise
• Capacit avre encadrer et dvelopper les talents techniques au sein de l'organisation
• Matrise exceptionnelle de la programmation Java avec une exprience pratique approfondie de Spring Boot
• Matrise des processus et outils du cycle de dveloppement logiciel (SDLC) et des mthodologies Agile
• Comptences pratiques exceptionnelles avec AWS ou d'autres fournisseurs d'informatique en nuage
• Exprience du dveloppement d'API (REST, GraphQL, gRPC)
• Comptences supplmentaires en programmation telles que Go ou TypeScript
• Grande expertise dans les modles de conception orients objet
• Exprience des concepts CI/CD et de l'utilisation d'un pipeline de dploiement tel que Jenkins
• Matrise des bases de donnes et des principes de conception de bases de donnes l'chelle du cloud.
• Forte exprience dans la construction de systmes et de services volutifs dans le cloud

#LI-DV1

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About Autodesk / propos d'Autodesk

Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software - from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.

We take great pride in our culture here at Autodesk - our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.

When you're an Autodesker, you can be your whole, authentic self and do meaningful work that helps build a better future for all. Ready to shape the world and your future? Join us!

Bienvenue Autodesk ! Des choses incroyables sont cres chaque jour avec nos logiciels - des btiments les plus cologiques et des voitures les plus propres aux usines les plus intelligentes et aux plus grands films succs. Nous aidons les innovateurs transformer leurs ides en ralit, transformant non seulement la faon dont les choses sont faites, mais ce qui peut tre fait.

Nous sommes trs fiers de notre culture ici chez Autodesk - notre code en matire de culture est au cur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs et nos mthodes de travail aident nos employs prosprer et raliser leur potentiel, ce qui conduit des rsultats encore meilleurs pour nos clients.

Lorsque vous tes un employ Autodesk, vous pouvez tre entier et authentique et effectuer un travail significatif qui aide construire un avenir meilleur pour tous. Prt faonner le monde et votre avenir? Joignez-vous nous !

Salary transparency / Transparence salariale

Salary is one part of Autodesk's competitive compensation package. Offers are based on the candidate's experience and geographic location. In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Le salaire est l'un des lments de l'offre comptitive d'Autodesk. Les offres sont bases sur l'exprience et la situation gographique du candidat. Outre les salaires de base, nous accordons galement une grande importance aux primes annuelles discrtionnaires en espces, aux commissions pour les fonctions de vente, aux actions ou aux primes d'encouragement long terme en espces, ainsi qu' un ensemble complet d'avantages sociaux.

Diversity & Belonging / Diversit et appurtenance

We take pride in cultivating a culture of belonging and an equitable workplace where everyone can thrive. Learn more here: https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging

Nous sommes fiers de cultiver une culture d'appartenance et un milieu de travail quitable o tout le monde peut s'panouir. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging

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tes-vous un sous-traitant ou un consultant existant d'Autodesk ?

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