Gestionnaire de la chaine de valeurs / Value Stream Manager

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Company: EATON

Location: Quebec, QC G1B 0A1

Description:

Aperu du poste:

La division de la fiabilit nergtique d'Eaton est la recherche d'un(e) gestionnaire de la chaine de valeurs. Ce poste sera bas nos bureaux de Brossard ou Lvis (Qubec) et offre des possibilits de travail en mode hybride.

tes-vous prt dcouvrir des possibilits exaltantes et avoir un impact significatif? titre de gestionnaire de la chaine de valeurs (GCV), vous aurez la responsabilit et le leadership de la gestion globale de la chaine de valeurs d'une gamme de produits. Vous superviserez les activits quotidiennes ayant un impact sur la chaine de valeurs du devis l'expdition afin de respecter les indicateurs cls quotidiens, hebdomadaires, mensuels et annuels, y compris la scurit, la qualit, la livraison, le cot et les stocks.

Vous supervisez tous les renseignements sur la conception de produits fournis nos partenaires du Service de fabrication lectronique (SFE), notamment la documentation technique, les listes de matriaux, les demandes de devis, les ordres de modification technique, la gestion des stocks, les autorisations de retour d'article, la gestion de la chane d'approvisionnement, les projets de rduction des cots grce l'AV/IV et la gestion de la qualit. Vous tes la principale personne-ressource pour nos fournisseurs SFE et tes l'experte ou expert en fabrication pour leur gamme de produits. Vous dirigez ou consultez d'autres groupes fonctionnels ou chefs de produits sur des questions lies aux finances, la conception pour la fabrication, au calendrier, la planification de la capacit et aux personnalisations. En outre, vous solutionnez les problmes quotidiens, vous vous occupez des perturbations la chane d'approvisionnement, des problmes de qualit entranant des rpercussions sur le rendement d'un produit ainsi que des personnalisations pour nos gammes de produits configurables la demande.

Dans le cadre de vos fonctions, vous:
  • Dirigez des runions hebdomadaires de coordination ou d'action - ou y participez - avec les quipes d'ingnierie et de fabrication sous contrat pour vos flux de valeur.
  • tes la principale personne-ressource pour toutes les questions se rapportant la fabrication et les proccupations relatives la chaine de valeurs .
  • Faites office de mentor auprs de vos collgues afin de renforcer les capacits organisationnelles.


Qualifications:

Qualifications de base (requises):
  • Diplme d'tude collgial ou Baccalaurat d'un tablissement agr.
  • Minimum de cinq (5) annes d'exprience dans une chane de fabrication ou d'approvisionnement
  • Matrise de l'anglais et du franais (capacit travailler dans ces langues). La matrise du franais et de l'anglais est essentielle pour ce poste afin de communiquer avec des collgues, clients et partenaires situs au Qubec ou l'extrieur de la province, ainsi que pour comprendre les documents techniques dans notre industrie.
  • tre autoris lgalement travailler au Canada sans parrainage de l'entreprise maintenant et l'avenir
  • Aucune aide la rinstallation n'est offerte. Les candidats doivent rsider dans un rayon de 80 kilomtres des installations de Montral ou de Lvis (Qubec).
  • Capacit voyager en Amrique du Nord


Qualifications souhaitables:
  • Cinq ans d'exprience chez un fabricant ou fournisseurs de services de fabrication lectronique.


Critres de russite:

  • Personne trs passionne ayant la capacit de travailler sous pression tout en grant des demandes concurrentes et des dlais serrs
  • Personne autonome ayant fait ses preuves dans la direction d'quipes de production virtuelles pour rpondre aux besoins de l'entreprise
  • Solides comptences en leadership et influence au sein de plusieurs quipes fonctionnelles et d'quipes de produits internes
  • Capacit tablir des relations et des partenariats interfonctionnels grce une connaissance approfondie des produits et des processus
  • Exprience en cration et prsentation de dcisions financires dans le cadre d'analyses de rentabilisation, notamment en ce qui concerne les rebuts, l'achat, l'outillage et la modlisation des cots de production
  • Exprience en tablissement et maintien de relations professionnelles avec des partenaires internes et externes.
  • Une solide comprhension de la conception et de la fabrication lectroniques
  • Fiabilit, adaptabilit et comptences en rsolution de problmes, communication efficace et collaboration.


Position Overview:

Eaton's Power Reliability division is seeking a Value Stream Manager. This position will be located in Brossard or Lvis (Qubec) and offers hybrid work opportunities.

Are you ready to explore exciting opportunities and make a significant impact? As a Value Stream Manager (VSM) you'll have broad responsibility and leadership for overall management of a Product Line Value Stream. The VSM will oversee all day-to-day activities impacting the Value Stream from Quote-to-Ship to meet daily, weekly, monthly, and annual metrics including Safety (S), Quality (Q), Delivery (D), Cost (C) and Inventory (I).

A Value Stream Manager (VSM) oversees all product design information provided to our Electronic Manufacturing Service (EMS) partners. This includes engineering documentation, material lists, quoting requests, engineering change orders, inventory management, RMA, supply chain management, VA/VE cost-saving projects, and quality management. The VSM serves as the primary contact for our EMS providers, acting as the manufacturing expert for their product line. They lead or consult with other functional groups or product managers on finance, design for manufacture, scheduling, capacity planning, and customizations. Additionally, the VSM handles day-to-day problem-solving, addressing supply chain disruptions, quality issues impacting product performance, and customizations for our config-to-order product lines.

In this role, you will:
  • Lead or participate in weekly coordination/action meetings with engineering and contract manufacturing teams for your value streams.
  • Serve as the primary point of contact for all manufacturing questions and concerns related to your value streams.
  • Mentor colleagues to enhance organizational capabilities.


Qualifications:

Basic (Required) Qualifications:
  • College diploma or university degree from an accredited institution.
  • Minimum five (5) years of experience working in manufacturing or supply chain.
  • Fluency in French and English (working proficiency). Fluency in French and English is required for this position to communicate with colleagues, customers, and partners located inside and outside of Quebec, as well as to understand technical documentation in the field of our industry.
  • Must be legally authorized to work in Canada without corporate sponsorship now or in the future.
  • No relocation assistance provided. Candidates must live within an 80 km radius of the Brossard or Lvis (Qubec) facility.
  • Ability to travel within North America


Preferred Qualifications:
  • 5 years of experience working at an electronic manufacturing services provider/manufacturer


Success Criteria:

  • Highly driven individual capable of working under pressure while managing competing demands and tight deadlines.
  • Self-starter with a proven track record of leading virtual production teams to meet business needs.
  • Strong leadership and influence skills across multiple internal functional and product teams.
  • Proficient in establishing cross-functional relationships and partnerships through in-depth product and process knowledge.
  • Experienced in creating and presenting business case financial decisions, including scrap, buy vs. buy, tooling, and production cost modeling.
  • Experience developing & maintaining professional relationships with internal and external partners.
  • A solid understanding of electronic design and manufacturing
  • Reliable, adaptable, and skilled in problem-solving, effective communication, and collaborate.


Nous nous engageons garantir l'galit des chances en matire d'emploi pour les candidats et les employs. Nos processus de recrutement utilisent des critres de slection quilibrs et vitent toute discrimination illgale l'encontre des candidats en raison de leur ge, de leur couleur, de leur handicap, de leur tat matrimonial, de leur origine nationale, de leur sexe, de leur identit sexuelle, de leurs informations gntiques, de leur race ou de leur origine raciale, de leur religion, de leur orientation sexuelle ou de tout autre statut protg ou requis par la loi.

Nous savons que de bons programmes d'avantages sociaux sont importants pour les employs et leurs familles. Eaton offre divers avantages en matire de sant et de bien-tre ainsi que des avantages de retraite, et plusieurs programmes qui prvoient des congs pays et non pays. Cliquez sur Benefits at Eaton Canada / Avantages sociaux chez Eaton Canada pour plus de dtails. Veuillez noter que les programmes et options spcifiques disponibles pour un employ peuvent dpendre de facteurs d'ligibilit tels que l'emplacement gographique, la date d'embauche et l'applicabilit des conventions collectives.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, color, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

We know that good benefit programs are important to employees and their families. Eaton provides various Health and Welfare benefits as well as Retirement benefits, and several programs that provide for paid and unpaid time away from work. Click Benefits at Eaton Canada / Avantages sociaux chez Eaton Canada for more detail. Please note that specific programs and options available to an employee may depend on eligibility factors such as geographic location, date of hire, and the applicability of collective bargaining agreements.

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